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양주시 간부공무원, 청렴 인식 제고 영상 시청… 갑질 근절·조직문화 쇄신

  • 양동원 기자
  • 입력 2026.08.19 18:05
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  • 정덕영 시장 및 간부진 참석… 리더십 인식 전환 통한 청렴 실천 다짐
  • 하향식 갑질 사례 영상 분석… 양주시 "공직사회 조직문화 정화 규격 점검"

 경기도 양주시가 공직사회 내 투명성을 높이고 하향식 부조리를 근절하기 위해 정덕영 시장을 비롯한 간부 공무원 전원이 참석한 가운데 청렴 인식 제고 및 갑질 예방 영상을 시청하며 조직문화 쇄신에 나섰다고 8월 19일 밝혔다. 이번 청렴 교육 시책은 공직 내 상명하복식 조직문화에 대한 개선 요구가 높은 현안을 선제적으로 제어하고, 상대적으로 저조했던 수평적 소통 인프라의 전파 효율을 제고하려는 목적에서 추진됐다.


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양주시, 간부공무원 청렴인식 제고… 청렴한 조직문화 조성 [사진=양주시]

 

양주시 감사 담당 실무진에 따르면 최근 개최된 정례 간부회의에서 진행된 이번 시청 교육은 고위직 공무원들의 청렴 감수성을 높이고 자발적인 리더십 혁신을 유도하는 가이드라인을 이행했다.


이날 간부 공무원들은 관행적인 직장 내 괴롭힘과 하향식 갑질 사례가 담긴 시청각 자료를 분석했다. 간부진은 공직사회 전반의 투명성 확보와 수평적 소통을 위해서는 부서장급 이상의 인식 전환과 솔선수범이 필수적이라는 점을 공유하고, 일상적 업무 지시 과정에서의 부적절한 언행 방지 등 구체적 실천 과제를 점검했다. 시 당국은 이번 간부급 청렴 교육 성과를 연간 시정 청렴도 평가 지표에 반영하고, 공직자 갑질 근절 및 감찰 지원 규격을 지속 점검할 계획이다.


정덕영 양주시장은 “조직 전반의 청렴도와 신뢰도는 간부 공무원들의 윤리적 태도에서 비롯될 전망이다”라며 “지역 밀착형 공직기강 쇄신 노선을 정비하고, 투명한 행정 조직문화 정착을 위한 자체 감사 지원 동선을 연중 지속해서 가동해 나갈 방침이다”라고 설명했다.

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